487 Работник Макдональдса (2 женщин или семейная пара) Poznan487 Работник Макдональдса (2 женщин или семейная пара) Poznan
Занятость: Полная занятость
Зарплата: 2000zł - 2300zł
Место работы: Польша, Познань
Краткое описание: Нужны работники в Макдональдс. Обязанности: помощь на кухне, обслуживание кассового апарата, уборка.
Зарплата: 10,5 зл нетто в час ( за ночные 20 %/ час )
Место работы: Польша, Познань
Кол-во часов в месяц: 160-220 часов
График Работы: 8-10 часов в день, 5 - 6 дней в неделю 4 смены: 1) c 6:45, 2) c 10:00, 3) c 12:00, 4) c 14:30. (по желанию можно больше часов работать)
Проживание: бесплатно
Удаленность жилья от работы: от 200 м до 2 км
Знание Польского Языка: минимальный
Требования к Кандидату: виза минимум 3 месяца
Возраст: до 45 лет
Требуются (пол кандидата): Любой
Оформление Годовых, КП: Да
Вид Договора: Умова о Праце до конца действия визы
Дополнительные Расходы: питание
Дополнительная информация: предоставляют скидки на питание, бесплатные напитки во время работы, взять с собой удобную одежду и обувь для работы, если нет санэпид книжечки,то можно сделать ее уже на месте
Трудоустройство по Воевудским: Да, и по биометрическим пасспортам
Звоните:(Viber/WhatsApp)+48787357112 Марина
Харьковский молочный завод (р-н Н. Баварии) приглашает на склад водителя электропогрузчика с опытом работы и наличием удостоверения. График посуточный, соц. пакет, з/п 12000 грн. К. тел.: 096-082-15-60, 093-101-61-90, 050-468-42-73. Ольга. ...
С развитием заграничного трудоустройства все большая часть женского населения отправляется на заработки. Если раньше, кроме сельскохозяйственных и смежных направлений выбор был минимален, то сейчас работа в Польше для женщин представлена разнообразными вакансиями. ...
має статус перевіреної компанії
Це означає, що компанія надала Порталу Оголошень своє свідоцтво державної реєстрації. Актуальність цього свідоцтва перевірена по офіційній базі “Єдиного державного реєстру”. Надання свідоцтв не є обов’язковим для користувачів Порталу Оголошень. Тому відсутність перевірки в інших учасників не свідчить про їх ненадійність.
